Marisa FISCHER est responsable du développement chez AXIS MUNDI. Elle intervient depuis plusieurs années en conseil ressources humaines et autour de dispositifs en santé mentale au travail.
Experte des risques psychosociaux et de la qualité de vie et des conditions de travail, elle accompagne les organisations durant des périodes de transformation ou des situations complexes.
Elle analyse chaque besoin, conseille et participe à la mise en œuvre de dispositifs de prévention et d’accompagnement tout en tenant compte des enjeux humains et réputationnels des entreprises.
Son expertise, acquise au fil du temps au travers de projets complexes, est un vrai pilier stratégique pour AXIS MUNDI.
Parcours de formation
Marisa est titulaire d’un double cursus en psychologie du travail et ressources humaines.
Elle est détentrice de différents diplômes :
- Responsable en Management et Direction des Ressources Humaines à l’IGS RH (titre RNCP niveau 7
- Une maîtrise en psychologie du travail et ergonomie à l’Université Paris Ouest Nanterre La Défense
- Une licence en Psychologie à l’Université Paris Ouest Nanterre La Défense
Marisa complète son parcours en se formant continuellement sur des nouveaux sujets : harcèlement, analyse des risques, violences conjugales, etc.
Expériences professionnelles
Ces dix dernières années, Marisa a occupé différents postes, que ce soit en ressources humaines ou en conseil. Elle a évolué au sein d’entreprises diverses issues de secteurs variés tels que la banque, la mobilité, l’hôtellerie, la restauration ou le conseil.
Au travers de ces expériences, elle a acquis de solides compétences en ingénierie, pilotage et déploiement de projets transverses. Elle a pu intervenir et mettre en place des actions en lien avec les risques psychosociaux et la qualité de vie et des conditions de travail. Ses missions lui ont permis d’acquérir une vision commerciale, pédagogique mais surtout humaine.
Depuis plus de 3 ans, elle endosse le rôle de responsable du développement au sein de cabinets de conseil comme AXIS MUNDI. Elle travaille à définir une stratégie commerciale et marketing adaptée aux enjeux des entreprises en matière de prévention.
Elle s’appuie sur ses compétences en management des ressources humaines et en psychologie du travail pour analyser les besoins des clients et mettre en œuvre des dispositifs dédiés tels que des diagnostics RPS, des enquêtes internes harcèlement, des formations pour les managers ou encore des cellules psychologiques. Chaque dispositif est pensé pour répondre aux contextes spécifiques des entreprises, que ce soit en matière de prévention ou dans des situations de restructuration.
Marisa a également managé et encadré un pôle dédié à l’activité de formation RPS et QVCT composé d’une équipe de consultants internes et d’un réseau de plus de 100 intervenants aux profils variés (formateurs, coachs, consultants IPRP, psychologues cliniciens, psychologues du travail, …).
Elle maîtrise tous les dispositifs dédiés à la prévention primaire, secondaire et tertiaire avec une expertise appuyée en formation.
Réussites et distinctions
Voici quelques exemples de ses réussites :
- 93% de taux de satisfaction client sur les dispositifs de prévention primaire et secondaire
- Croissance de +40% des demandes entrantes suite à la mise en place d’une stratégie commerciale pertinente (SEO, actions marketing, qualité des analyses de besoin et réponses aux prospects, etc.)
- Augmentation du CA de 110 % sur la partie formation lorsqu’elle était responsable du pôle formation et coaching
- Mise en place de démarche certifiante (Datadock, OPQF et QUALIOPI)
Témoignages clients
“En tant qu’institution publique, nous avions des enjeux spécifiques que Marisa a parfaitement compris. Son expertise a permis de construire des formations sur les risques psychosociaux adaptées à nos agents. Les programmes de formation ont eu un réel impact sur nos pratiques managériales.“
Chef du département en charge de la protection du cadre de travail – Institution publique
“Nous avions sollicité AXIS MUNDI dans un contexte particulièrement complexe. Marisa nous a accompagnés de manière pertinente et neutre. L’analyse de besoin a permis la mise en place d’une enquête interne adaptée à nos enjeux. Nous avons particulièrement apprécié les conseils pendant et après la mission.“
Directeur des relations sociales – fonds d’investissement
Publications et médias
Marisa FISCHER propose des contenus aux formats variés sur des thématiques RH clés ou sur la santé mentale au travail.
- Elle prend la parole via des capsules vidéos destinées à sensibiliser (prévention des RPS, harcèlement, management face aux conflits, impacts d’un plan social, etc.).
- Elle rédige régulièrement des articles à destination des RH autour de sujets comme la prévention des RPS, la mise en place d’enquête interne ou encore l’accompagnement au changement.
- Elle est une figure centrale d’AXIS MUNDI, considérée comme une experte RPS, notamment via notre page LinkedIn.
- Elle peut également intervenir lors de conférences ou d’événements clients ou réseau alumni, afin de partager son retour d’expérience, son analyse des pratiques. Chaque prise de parole est en lien avec les thématiques de transformation ou de santé au travail.
Engagement et valeurs personnelles
Lorsqu’elle conçoit un projet, elle veille à ce qu’il y ait un impact concret et durable. Elle souhaite laisser une trace utile, tant pour les organisations que les individus.
Elle visualise son métier comme une mission d’utilité pour les salariés et les organisations au sens large. Elle souhaite être présente lorsque les enjeux humains sont sensibles, apporter une réponse juste et adaptée à chaque individu.
Vous êtes responsable (RH, QVCT, relations sociales, formation, HSE) et souhaitez mettre en place un projet, nous sommes à votre écoute.
Notre équipe est disponible pour vous accueillir par téléphone au 01 55 33 12 13 ou directement via notre formulaire de contact.
