Dans une période de mutations organisationnelles et managériales importantes, les Directions RH font face à une situation inédite qui interroge le rapport au travail. Nous avons souhaité approfondir ces tendances et leurs impacts sur les collectifs de travail.
QUELLES SONT LES RÉPERCUSSIONS DE LA CRISE SUR LA QUALITE DE VIE AU TRAVAIL DES SALARIÉS FRANÇAIS ?