Agenda
L'ouvrage bestseller d'AXIS MUNDI "J'arrête de stresser, 21 jours pour changer" franchit la barre des 50 000 exemplaires vendus
Pressions au travail, équilibre personnel/professionnel difficile, préoccupations financières, problèmes de santé, impression d'être débordé... Le stress prend des formes multiples qui peuvent avoir un impact négatif sur notre qualité de vie. Ce programme s'appuie sur des études scientifiques et innovantes pour proposer un travail en 21 jours sur les dimensions psychologiques, émotionnelles, cognitives et comportementales du stress.L'ouvrage de Patrick Amar (Fondateur & Dirigeant d'AXIS MUNDI) et de Silvia André (Consultante psychologue AXIS MUNDI) J'arrête de stresser, 21 jours pour changer franchit la barre des 50 000 exemplaires vendus !
Vous pouvez consulter un extrait de ce programme ici ou le commander ici.
AXIS MUNDI dans L'Express pour un article "Cinq citations pour bien gérer un conflit"
Patrick Amar, Dirigeant d'AXIS MUNDI a été consulté par l'Express l'Entreprise pour l'article "Cinq citations pour bien gérer un conflit" le 25 avril 2016.Consulter l'intégralité de l'article ici
Petit-déjeuner AXIS MUNDI " Les interventions brèves au service des acteurs clé de l'entreprise, animé par P Amar, M Moral et G Le Roy
A la faveur de la parution, chez InterEditions, de l'ouvrage « Faire réussir les acteurs clés de l’entreprise avec les interventions brèves», nous avons le plaisir de vous convier, dans le cadre des Petits Déjeuners AXIS MUNDI à notre prochaine rencontre sur le thème:
Le Coaching bref
Les interventions brèves au service des acteurs clés de l’entreprise
animée par Patrick AMAR, Gregory LE ROY et Michel MORAL, consultants AXIS MUNDI et co-auteurs du livre:
Le mardi 19 avril de 8h30 à 10h
à AXIS MUNDI - 20 rue de Mogador PARIS 9ème
Les interventions brèves (coaching, conseil, formation) visent à réduire le temps d’intervention nécessaire en privilégiant la recherche de solutions plutôt que la focalisation sur le problème, l’insistance sur le comment plutôt que le pourquoi, le présent et le futur plutôt que le passé, à partir d’une position où le client, avec ses ressources, est l’expert de son accompagnement et possède ses solutions. Le défi des interventions brèves est ainsi d’articuler un autre cadre d’accompagnement dans une posture qui a sa puissance, ses contextes d’efficacité et ses limites.
Au cours de cette rencontre, les points suivants seront abordés seront abordées :
• Cadre, intérêts, et limites des interventions brèves ?
• Comment travailler sur les stratégies d’excellence individuelles et meilleures pratiques internes dans un temps bref ?
• En coaching d'équipe, comment surmonter les résistances au changement sans que brièveté soit confondue avec brutalité?
• Comment faire le lien entre pensée, émotion et comportement pour une plus grande efficacité individuelle et collective?
• Comment intervenir face à des enjeux décisifs au niveau du dirigeant autant que de l’organisation ?
AXIS MUNDI poursuit par ailleurs ses initiatives pour accompagner les acteurs RH dans leurs enjeux de développement avec notre prochain cycle RH "Professionnalisation des pratiques de coaching", à partir du mois d'octobre prochain.
Au plaisir de vous accueillir prochainement,
Philippe Gélin
Consultant Senior
60, rue Saint-Lazare - 75009 Paris
Tel: 01 55 33 12 16 / Fax : 01 55 33 01 92
Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.
www.axismundi.fr
Le Coaching bref
Les interventions brèves au service des acteurs clés de l’entreprise
animée par Patrick AMAR, Gregory LE ROY et Michel MORAL, consultants AXIS MUNDI et co-auteurs du livre:
Le mardi 19 avril de 8h30 à 10h
à AXIS MUNDI - 20 rue de Mogador PARIS 9ème
Les interventions brèves (coaching, conseil, formation) visent à réduire le temps d’intervention nécessaire en privilégiant la recherche de solutions plutôt que la focalisation sur le problème, l’insistance sur le comment plutôt que le pourquoi, le présent et le futur plutôt que le passé, à partir d’une position où le client, avec ses ressources, est l’expert de son accompagnement et possède ses solutions. Le défi des interventions brèves est ainsi d’articuler un autre cadre d’accompagnement dans une posture qui a sa puissance, ses contextes d’efficacité et ses limites.
Au cours de cette rencontre, les points suivants seront abordés seront abordées :
• Cadre, intérêts, et limites des interventions brèves ?
• Comment travailler sur les stratégies d’excellence individuelles et meilleures pratiques internes dans un temps bref ?
• En coaching d'équipe, comment surmonter les résistances au changement sans que brièveté soit confondue avec brutalité?
• Comment faire le lien entre pensée, émotion et comportement pour une plus grande efficacité individuelle et collective?
• Comment intervenir face à des enjeux décisifs au niveau du dirigeant autant que de l’organisation ?
AXIS MUNDI poursuit par ailleurs ses initiatives pour accompagner les acteurs RH dans leurs enjeux de développement avec notre prochain cycle RH "Professionnalisation des pratiques de coaching", à partir du mois d'octobre prochain.
Au plaisir de vous accueillir prochainement,
Philippe Gélin
Consultant Senior
60, rue Saint-Lazare - 75009 Paris
Tel: 01 55 33 12 16 / Fax : 01 55 33 01 92
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www.axismundi.fr
L'ouvrage d'AXIS MUNDI "J'arrête de stresser, 21 jours pour changer" (Eyrolles) franchit la barre des 40 000 exemplaires vendus
Pressions au travail, équilibre personnel/professionnel difficile, préoccupations financières, problèmes de santé, impression d'être débordé... Le stress prend des formes multiples qui peuvent avoir un impact négatif sur notre qualité de vie. Ce programme s'appuie sur des études scientifiques et innovantes pour proposer un travail en 21 jours sur les dimensions psychologiques, émotionnelles, cognitives et comportementales du stress.Le dernier ouvrage de Patrick Amar (Fondateur & Dirigeant d'AXIS MUNDI) et de Silvia André (Consultante psychologue AXIS MUNDI) J'arrête de stresser, 21 jours pour changer franchit la barre des 40 000 exemplaires vendus !
Vous pouvez consulter un extrait de ce programme ici ou le commander ici.
Petit-déjeuner AXIS MUNDI "Le Co-développement- Stimuler l'intelligence collective" avec S Elbaz, le 17 décembre 2015
A la faveur de la réédition et sortie en chinois de l'ouvrage bestseller "Psychologie du manager", nous avons le plaisir de vous convier à notre prochain petit-déjeuner animé par l'auteur, Patrick AMAR, dirigeant d'AXIS MUNDI et par Serge ELBAZ, Consultant senior d'AXIS MUNDI, sur le thème :
Le co-développement
Stimuler l'intelligence collective
Dans un contexte de complexité croissante des organisations et des problématiques en entreprise, le co-développement se positionne comme une méthode puissante de stimulation de l'intelligence individuelle & collective. S'appuyant sur une dynamique de petits groupes ressources de managers avançant en parité, il permet le développement de l'autonomie et de la coopération et favorise la transformation durable de l'organisation.
le jeudi 17 Décembre de 8h30 à 10h00
à AXIS MUNDI au 60, rue Saint Lazare - Paris 9ème
Ce petit-déjeuner sera l’occasion de :
· Comprendre la méthodologie d'accompagnement et le cadre d'intervention du co-développement,
· Appréhender les éléments distinctifs et les complémentarités par rapport à d'autres modes d'intervention (formation, coaching, supervision, etc.),
· Montrer comment le co-développement peut favoriser les apprentissages, la solidarité et le partage de pratiques et d'expériences managériales,
· Percevoir les différentes applications et intérêts du co-développement par des mises en situation et des exemples concrets.
Pour participer à ce petit déjeuner, merci de nous contacter à: Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser. retourner dès à présent.
AXIS MUNDI poursuit par ailleurs ses initiatives pour accompagnerles acteurs RH avec notre prochain cycle de "Professionnalisation des pratiques de coaching" dédié aux professionnels RH à partir du mois de mars 2016.
Philippe Gélin
Consultant Senior
60, rue Saint Lazare - 75009 Paris
Tel: 01 55 33 12 14 / Fax : 01 55 33 01 92
www.axismundi.fr
Le co-développement
Stimuler l'intelligence collective
Dans un contexte de complexité croissante des organisations et des problématiques en entreprise, le co-développement se positionne comme une méthode puissante de stimulation de l'intelligence individuelle & collective. S'appuyant sur une dynamique de petits groupes ressources de managers avançant en parité, il permet le développement de l'autonomie et de la coopération et favorise la transformation durable de l'organisation.
le jeudi 17 Décembre de 8h30 à 10h00
à AXIS MUNDI au 60, rue Saint Lazare - Paris 9ème
Ce petit-déjeuner sera l’occasion de :
· Comprendre la méthodologie d'accompagnement et le cadre d'intervention du co-développement,
· Appréhender les éléments distinctifs et les complémentarités par rapport à d'autres modes d'intervention (formation, coaching, supervision, etc.),
· Montrer comment le co-développement peut favoriser les apprentissages, la solidarité et le partage de pratiques et d'expériences managériales,
· Percevoir les différentes applications et intérêts du co-développement par des mises en situation et des exemples concrets.
Pour participer à ce petit déjeuner, merci de nous contacter à: Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser. retourner dès à présent.
AXIS MUNDI poursuit par ailleurs ses initiatives pour accompagnerles acteurs RH avec notre prochain cycle de "Professionnalisation des pratiques de coaching" dédié aux professionnels RH à partir du mois de mars 2016.
Philippe Gélin
Consultant Senior
60, rue Saint Lazare - 75009 Paris
Tel: 01 55 33 12 14 / Fax : 01 55 33 01 92
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