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l’Espace Ressources

Management intergénérationnel

Objectifs
  • Appréhender les différentes générations en entreprise (baby boomers, X, Y, Z)
  • Manager une équipe intergénérationnelle
  • Créer les conditions d'un savoir travailler ensemble


Participants

Dirigeants, futurs dirigeants, cadres, managers haut potentiel souhaitant améliorer l’accompagnement de leurs équipes plurigénérationnelle.

Contenu

Le Manager face aux générations
  • Découvrir les caractéristiques de chaque génération
  • Identifier les différents rapports au travail
  • Déconstruire les visions stéréotypées des différentes générations
  • Valoriser et encourager la complémentarité entre les différentes générations
  • Faire de la mixité intergénérationnelle un levier et une opportunité pour renforcer la performance de son équipe

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Modalités

Animation dynamique favorisant les échanges entre participants avec des exercices en sous-groupes.
Formation concrète et impliquante pour explorer les zones de confort et d’inconfort.


Nos autres formations sur ce thème

Gestion des conflits, Gestion de crise & Management et QVT